经把爪子伸到自己同事的锅里，吃的盆满钵满，虽说一些连锁门店为了防止员工相互打压，出台了一系列的控措施，但是门店毕竟要以业绩为导向，你的单子被人抢了，本就说明业务能力不足，能被同事抢，也能被其它公司的同行抢，毕竟买房这种大事，客肯定要进行货比三家，如其让别的竞争对手叼走，还不如让肉烂在锅里，所以一般的公司对于这种内竞争也是睁一只眼闭一只眼，所以对于顾明这种骨灰级的老销售，对于抢同行订单，不仅没有一丝羞愧，反而有一种强烈的兴奋感。

        “徐女士，今天上午的事情基本结束了，我们先到门店休息，下午还有两个房源要看。”王莉莉虚扶着女人，慢慢走进门店。

        对于女人和陈峰的关系，王莉莉不得而知，但是能帮陈峰出来这件事情，就说明两人关系不一般，毕竟这两天光这个孕妇过手的房产就不下五六套，顾明还以为徐芳在为一套房子拉扯，殊不知，这个孕妇已经购买了数套房源。

        “王姐，你不用扶我，我这怀孕才几个月，没有那么贵。”

        “你这话就错了，女人就是几个月才要小心谨慎，后面等胎儿发育成型，风险才会小点，再说了，陈先生让我照顾你，要是孩子出了问题，我可承受不了陈先生的怒火。”王莉莉这话一半真心，一半试探，想看看这个孩子和陈峰有没有关系，倒不是王莉莉有什么坏心思，纯属女人的好奇，另外，如果徐芳真的怀了陈峰的孩子，王莉莉肯定更要好好巴结她。

        徐芳听到王莉莉的话，脸上一片通红，但是并没有出言反驳，这样子就是不打自招了。

        王莉莉也是个人，扶着徐芳在沙发上坐下，给她倒了杯水，又把果盘放在女人面前，笑：“徐女士，我看起来比你大几岁，要不我后面就叫你小徐，可以吗？”

        第407章  撬单（二）

        徐芳放下水杯，看着笑意盈盈的王莉莉，自然不会拒绝，小少妇虽然怀孕，但是刚出社会不久，工作的又是幼儿园，面对的都是一群小孩子，心智还是比较单纯，对于王莉莉的和善，只感觉如沐春风。

        “王姐，你叫我小徐就行，徐女士太生分了，再说，你是陈峰的朋友，也是我的朋友。”

        “是是是，小徐，这样，你先坐，我出去买午饭，你现在是两张嘴，忙了一上午，估计早就饿了，有没有什么忌口的？”王莉莉热切的看着徐芳，暗自思量着：就算这件事办完以后，也可以凭着徐芳和男人的关系，多在陈峰面前脸，至少不能只在男人需要的时候才在男人面前面。

        “王姐，我没有忌口的，不过医生不要我吃重油重辣，你看着弄就行。”

        “好，你放心，附近有一个和记小菜，算是比较有名的连锁店，我去打包两个菜，你在这里休息下。”

        “麻烦你了，王姐。”

        “没事，我很快回来。”

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        在树荫下张望的顾明，见两人进了门店后，不到十分钟，王莉莉又脚步匆匆的出来，沿着街快步向前走。

        顾明暗一声“好机会”，连忙快步走向路边的停车场，走到一辆红色的帕萨特旁边，装作系鞋带的样子，弯下腰四打量，见没人注意后，才慢慢直起腰，将一张纸快速的到汽车的挡风玻璃上，用雨刷夹住，完这一切后，顾明才慢悠悠的走回门店，看起来连脚步都轻快了几分。

        顾明现在非常期待徐芳看到纸张时候的样子，等待着女人打电话来联系自己，然后自己再凭着三寸不烂之，将女人忽悠的晕转向，最后再在自己期待的目光中，在购房合同上签字。

        想到此，顾明就暗自得意，不过想到公司规定店长不能再负责的业务，最多只能帮带新员工，进行业务的熟悉，或者是门店出现购买别墅这种大单或者比较难搞的客，才需要店长出面。

        这种规定也是出于店长的职责而制定的，像一般的中介店长，基本上都是从底层业务员提起来的，有丰富的业务经验，在成为店长后，也能用丰富的业务经验帮助新员工快速的破冰，还有一种就是像连家这种大品牌的连锁，为了增强品牌的竞争力，从高校招聘了一批高学历的毕业生，作为储备干培养，在下面干几个月业务，就被提上来店长，比如沈筱筱这种。

        对于店长，他们的工作自然不能把力放在单子上，那样整个门店肯定会出问题，这种规定的弊端导致一些有能力的业务员对于店长位置不感兴趣，因为了店长后，工资反而会降低，而且也没有自己业务自由，时不时还得去开会，相对来说业绩压力比较大，毕竟背负着整个门店的考，但是老业务员只需要完成每个月的目标，其它时间自然可以自由安排，毕竟门店就靠着这些老业务员支撑，店长也不好过分要求。

        顾明就是这种从底层杀出来的店长，在前两年看到房地产不景气后，老门店店长辞职，顾明果断抓住机会，成为了新的店长，不然以他的学历，找个其它面的工作那真是难如登天。

        虽然上有政策，但是下有对策，公司规定不让店长进行的业务作，也就是没有业务提成。

        但是所有从底层厮杀出来的店长，他们手里或多或少的都握有一些资源，这些资源也不能白白浪费，所以顾明会把一些自己的客介绍给门店的同事，约定好的佣金分成，等到事情谈成后，佣金下发，两人私下再进行分成，这在所有中介公司都是心照不宣的潜规则。

        顾明刚进门，在前台值班的员工立打起招呼：“店长，回来了。”

        中介门店的前台属于轮班制，每个业务员轮着来，除了当天有客需要带看的需要调班，其它情况下，不会有人愿意错过值班，因为前台是第一个接到店的客，能到店的客，不是租房还是买房，或者来卖房的，都是有迫切需求的，往往这样的客最终成交率都比你在小区里扫街成功的概率大。

        顾明点点，大步往里走，现在是中午，大分业务员都出去吃饭，门店工位上，只有一个女人正在对着电脑不停的看。

        顾明走过去，看了眼就知怎么回事了。

        “你怎么不去吃饭？大中午的在这看房源？”每个中介公司都有一套房源系统，里面都是业务员录入的租房卖房信息，每个业务员在系统里是能看到这个门店所有员工上传的房源信息，如果自己有客需要租房买房，只需要在电脑里查一下，就能看到对应信息，所以，如果房子最终成交，佣金里有一分是要给到上传房源的业务员。

        “店长，刚才有个客要租房，要三室一厅，价格在6000左右，我正好看看有没有合适的房源。”

        女人是刚进公司的新员工，叫周荣，大专毕业，今年刚刚24岁，工作了两年不太满意，一扎进了中介这个行当，到现在也没开单，到月底还有几天，如果开不了单子，就得。

        这是中介这行的规矩，新员工就一个月的保护期，不是租赁还是买卖，必须在第一个月开单，才能继续留下来。

        开单才证明你有能力吃这碗饭，在这个行当能留下来。